Samsung Galaxy S3 - kaufen oder nicht kaufen, das ist die Frage [Video]

Facebook Aktie startet holprig

Sony präsentiert NEX-F3 – die Kamera mit eingebautem Foto-Assistenten

Project Majel: Ist Googles Knowledge Graph ein weiteres Puzzleteil für den Google Assistant?

Abhängig von Apple: Samsung verliert Bestellung an Elpida und möchte Aktionäre besänftigen

Zeitarbeit: Flexible Arbeitskräfte

Wie Unternehmen ihr Personal sicher durch die Krise bringen können.

Auch am Ende der Skisaison herrscht wie jedes Jahr Hochbetrieb beim Schierzeuger Atomic. Um den zusätzlichen Personalbedarf zu decken, werden seit mehr als zehn Jahren Zeitarbeiter eingestellt. „Wir beschäftigen jährlich rund 150 Zeitarbeitskräfte. Vor allem, um Produktionsspitzen optimal auszugleichen. Aus unserer Sicht ist Zeitarbeit für jedes Unternehmen empfehlenswert, das größtmögliche Flexibilität im Personalbereich braucht“, erklärt Renatus Capek, HR-Verantwortlicher bei Atomic.

Flexible Planung
Nicht nur Atomic, sondern immer mehr Unternehmen setzen auf geliehene Arbeitskräfte. „Zeitarbeit zeichnet sich per se durch ein hohes Maß an Flexibilität für den Arbeitgeber aus“, meint Irmgard Prosinger, Head of Corporate Marketing bei Trenkwalder. Durch die sich rasch ändernden Marktbedürfnisse ist es für immer mehr Unternehmen wichtig, die Arbeitsprozesse flexibel zu gestalten. Gerade in konjunkturell unsicheren Zeiten ist dies für Arbeitgeber ein wesentlicher Vorteil, um Personalkapazitäten und -kosten mit einer wechselnden Auftragssituation in Einklang zu bringen. „Zeitarbeit ist auch eine moderne Form der Beschäftigung. Sie zeichnet sich durch ein hohes Maß an Flexibilität aus, die viele Firmen derzeit nutzen, um die Krise zu überstehen“, so Andreas Dinges, Vorstandsvorsitzender der DIS AG, einer Vermittlungsagentur für Fach- und Führungskräfte. Das heißt zwar, dass Zeitarbeitnehmern momentan verstärkt gekündigt wird. Andererseits sind sie aber auch die ersten, die wieder eine Anstellung finden werden. Weniger von der Zeitarbeit betroffen seien hoch qualifizierte Fachkräfte, wie die DIS AG sie vermittelt. Die Nachfrage am Arbeitsmarkt ist stark geblieben: Besonders gefragt sind derzeit Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen, nach wie vor aber auch IT-Profis. Im Industriebereich stehen vor allem Experten für Solarenergie und Ingenieure aus den Bereichen Automobil- sowie Luft- und Raumfahrttechnik hoch im Kurs.

[...]

Mai 2009 / Isabell Kunst

Den gesamten Artikel lesen Sie in der Mai-Ausgabe des pfm-Magazins.

 

 

 

( )

Tweet

© Telekom-Presse

Reaktionen auf diesen Artikel Es wurden noch keine Reaktionen in diesem Forum eingegeben.

Fotos: Foto: SXC	Telekom-Presseon